Las percepciones y opiniones de los colaboradores son la piedra angular en la construcción de estrategias, políticas y prácticas que impactan positivamente en los resultados de una organización. De igual forma, escuchar a las personas es el primer paso para generar una propuesta de valor diferenciada que impulse el compromiso, la intención de permanencia, el orgullo, la marca empleadora y el bienestar.
Por ello, medir y valorar el Ambiente Laboral es fundamental para las organizaciones de hoy. Este proceso le permite a una organización identificar los aspectos mejor resueltos y las oportunidades de mejora, de tal forma que pueda estructurar y desarrollar un plan de trabajo orientado hacia la transformación y mejoramiento de su cultura y ambiente laboral con el fin de construir un gran lugar de trabajo para sus colaboradores.
Analizar un fenómeno psicosocial como lo es el Ambiente Laboral es un proceso complejo que requiere el uso de herramientas tecnológicas que le permitan a una organización entender el impacto que tiene su ambiente laboral en los resultados del negocio y el bienestar de las personas, todo esto a través de una interfaz intuitiva y fácil de entender.
El ejemplo perfecto es Emprising™, una plataforma desarrollada por Great Place to Work® que permite realizar encuestas de ambiente laboral en minutos de manera fácil y efectiva. Es la única plataforma digital basada en más de 30 años de investigación que ayuda a las organizaciones a entender cuantitativa y cualitativamente su ambiente laboral, así como el nivel de satisfacción y compromiso de los colaboradores.
A través de ella, las compañías obtienen la mayor cantidad de facilidades para que no encuentren dificultades a la hora de realizar sus encuestas u obtener sus resultados. Permite manejar las encuestas de manera rápida y sencilla y da la posibilidad de responder por medio del celular o computador. Además, permite contactar a los colaboradores cualquiera sea su locación y realizar la encuesta en más de 40 idiomas.
En palabras de Pam Meiners, Directora Senior de Reconocimiento en Hilton: “Utilizamos la plataforma Emprising™ de Great Place to Work® para encuestar a más de 30,000 miembros del equipo en todo el mundo. Nos gusta porque es fácil de usar, interactúa con nuestras plataformas y podemos cruzar los datos según nuestras necesidades".
Beneficios de Emprising™
El beneficio más relevante es que, con los datos e información proporcionados, las organizaciones podrán tomar decisiones más estratégicas, mejorar la experiencia de sus colaboradores y construir grandes lugares para trabajar para todos.
Además de esto:
- Permite medir aspectos específicos de la organización.
- Proporciona feedback por áreas, niveles jerárquicos, ubicación y mucho más.
- Evidencia la experiencia de los colaboradores a través de encuestas de pulso rápidas, fáciles y constantes.
Emprising™ también permite:
- Acceder a herramientas de análisis potentes e intuitivas.
- Ver los resultados a través de mapas térmicos, datos demográficos, desgloses y análisis de los comentarios de los colaboradores.
- Identificar cambios significativos a través del tiempo y las tendencias.
- Descargar hojas de cálculo con datos personalizados.
- Obtener datos de referencia por industria.
- Tener una cantidad ilimitada de administradores.
- Comparar la cultura y el ambiente laboral con el de Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Colombia.
Certificación™ Great Place to Work®
La utilización de Emprising™ es además el primer paso para obtener la Certificación™, el programa de reconocimiento a la adecuada gestión del Ambiente Laboral en las organizaciones. Algunos beneficios de obtenerla son:
- Impacto en los resultados: un Ambiente Laboral saludable es una ventaja competitiva. La Certificación™ indica a los diferentes grupos de interés que la organización es una apuesta segura.
- Atrae y retiene los mejores talentos del mercado: ser una organización certificada facilita la atracción de nuevos talentos. También sabemos que la retención es mayor en las organizaciones con altos niveles de confianza.
- Potencializa la marca: se fortalece el posicionamiento de la marca empleadora y la reputación corporativa.
- Es importante resaltar que la Certificación™ es el primer paso y requisito preliminar para la consideración en los rankings de Los Mejores Lugares para Trabajar™.
En definitiva, Emprising™ es una herramienta de alto valor que facilita a las organizaciones toda la gestión asociada a la construcción y consolidación de grandes lugares para trabajar. Sin duda alguna, su implementación es una oportunidad única para poner a las personas en el centro y potenciar la consecución de resultados.
Si aún no conoces la plataforma, ¿qué estás esperando? Conversemos aquí.
